派遣及人事委託

2023-01-31 09:41:44

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詳細介紹₪₪▩↟：

業務流程₪₪▩↟：

1↟₪▩✘、客戶發出意向

2↟₪▩✘、職位分析

3↟₪▩✘、委託簽約

4↟₪▩✘、尋訪行動

5↟₪▩✘、初試及綜合評測

6↟₪▩✘、推薦及複試

7↟₪▩✘、錄用

8↟₪▩✘、結算及後續服務

勞務派遣流程₪₪▩↟：

1↟₪▩✘、業務諮詢₪₪▩↟：初步瞭解雙方意向·✘·◕↟，確認合法資質·✘·◕↟，交換公司基本情況並加以說明；

2↟₪▩✘、分析考察₪₪▩↟：依據用人單位提出的要求·✘·◕↟，對實際工作環境↟₪▩✘、崗位進行了解·✘·◕↟，如有必要可進行考察•◕₪✘·。

3↟₪▩✘、提出派遣方案₪₪▩↟：根據不同用人單位要求及現有狀況·✘·◕↟，制定勞務派遣方案；

4↟₪▩✘、洽談方案₪₪▩↟：雙方研究↟₪▩✘、協商勞務派遣方案內容·✘·◕↟，並在合法用工的前提下修改↟₪▩✘、完善派遣方案；

5↟₪▩✘、簽訂《勞務派遣合同》₪₪▩↟：明確雙方權利↟₪▩✘、義務·✘·◕↟，分清法律責任·✘·◕↟，依法簽訂《勞務派遣合同》；

6↟₪▩✘、實施·✘·◕↟，提供服務₪₪▩↟：與員工簽訂勞動合同·✘·◕↟，嚴格執行《勞務派遣合同》之各項約定•◕₪✘·。